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求められる行動を確実に習慣化
1年目から社員を本気で鍛えるなら
新入社員向け360度フィードバック スマレビfor360°

こんなことにお困りではないですか?

  • 若手のうちから周囲からフィードバックされることに慣れさせたい
  • 若手の成長度合いがまちまち
  • 若手の即戦力化が必須
  • 研修の効果測定がしづらい
  • Eラーニングの実施率が低い
  • 若手の定着率を上げたい
スマレビfor360°ですべて解決!

新入社員向け360度フィードバックは、入社後6ヶ月間で毎月繰り返し
「自身の行動を振り返らせる」「業務上係わりの深いメンバーからのフィードバックを受ける」ことで
課題認識を促進。求められる行動を確実に習慣化します!

新入社員向け360度フィードバック

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課題解決

導入イメージ

スマレビfor360°は
360度評価の実施レポートによる本人の課題認識課題に対する行動を繰り返すことで
レベルアップと意識向上が図れます。

導入イメージ

自由に設定できる

フィードバック項目例

設問は貴社に合わせて設定可能!
新入社員の教育方針にズバリ沿った設定により成長率アップが期待できます。

業務理解 理解力 所属する部署やチームのミッションを正しく理解している
課題設定力 所属する部署やチームのミッションを元に、自身が期待されている行動を理解している
タスク遂行 報告・連絡・相談 適切なタイミングで、上司や先輩社員に報告・連絡・相談を行っている
伝達力 自らの考えを明快に伝えることができる
課題遂行力 業務の期日を守り確実に遂行している
対人関係力 タレントマインド 他人の目に映る感じのよさを意識し、挨拶や笑顔でのコミュニケーションを心がけている
協働 周囲の業務状況や気持ちを汲み取り、必要な場面で自ら声をかけるなどし協働している
考え方 主体性 主体的に自ら自己変革・周辺変革に挑戦している
自己研鑽 読書や社内外のセミナー参加や交流を通じて自らを高めようとしている
仕事を楽しむ どんな仕事にも前向きに取り組み、仕事を楽しもうとしている
ルール遵守 ビジネスパーソンとしての倫理観を持ち、誠実に行動している

実感できる

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社 名 株式会社シーベース
設 立 2000年6月29日
資本金 5000万円
代表者 代表取締役 深井 幹雄
本社所在地 〒160-0022 東京都新宿区新宿2-8-8
アイ・アンド・イー新宿ビル7F
TEL 03-5315-4477
営業時間 9:30-18:00(土日祝を除く)
事業内容 Webマーケティング事業
◆クラウド型サーベイシステムの開発・販売
マーケティング支援
人材組織開発支援
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