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コロナ禍にある法人・個人の支援強化に乗り出した企業

2020.07.16 海外HR情報

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多くの雇用主、また求職者が、労働環境の急変に甚大な影響を受けており、従業員の解雇以外、選択肢を持たない雇用主もいます。

私たちは感染爆発が継続する困難な時代にいますが、新型コロナウィルスによる苦難を和らげようと多くの企業が助け合い、支援を強化しているのを見ると、心が温まります。

JobStreet（ジョブストリート）はCOVID-19 Jobs and Resource Hub（新型コロナウィルス仕事情報センター） を臨時設定し、現在の緊急時における企業、個人の双方の皆様へ以下をクローズアップし、ガイダンスをご提供しております。

1.コロナ禍により仕事に影響がでている方のための臨時収入として、人気の職業
2.コロナ禍にもかかわらず、雇用を継続している企業
3.個人向け求職者情報
4.企業支援用雇用主情報

全ての方たちがこの不確かな時代を乗り越えられるよう、マイクロサイトは常に最新内容を掲載してまいります。

【従業員の「満足」と「不満足」の要因を調査し課題解決に導く！】
企業の継続的な成長に必要不可欠なエンゲージメント。
従業員が会社に抱いている意識や課題を可視化し、優先すべき課題を把握できます。
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起業家、投資家、人事に関する意思決定者をつなぐHRテックのためのハブおよびニュース情報ポータルです。
アジア太平洋地域で急成長しているHRテック情勢に焦点を当てており、『スマレビ HR ONLINE』は『HR Digital Today』と提携・記事翻訳をしています。

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